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公司招聘
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高薪诚聘人事总监

北京链家地产经纪有限公司

  • 招聘人数:3人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:5000-8000元/月
1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、制定招聘计划和程序,开展招聘工作; 4、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼; 5、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 6、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的...
北京链家地产经纪有限公司 蒲黄榆 今天
人事助理

北京神奇美域商贸有限公司

  • 招聘人数:2人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:2000-3000元/月
岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据...
北京神奇美域商贸有限公司 双井 今天
销售的价值

平安信托

  • 招聘人数:若干
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
职位描述: 1、主要工作是向高端客户营销平安信托理财计划; 2、为高端客户提供资产的合理配置方案; 3、通过公司投行部平台为机构、企业客户提供包括收购兼并、私募融资、上市前顾问、公司治理、长期激励等业务的联系介绍服务; 任职条件: 1、大专以上学历,营销、金融、管理、财务类相关专业; 2、性格外向,具有较强的沟通能力语,语言表达能力,市...
[1图]
平安信托 北京 今天
助理人员数名急急+急

中国太平洋保险公司

  • 招聘人数:8人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
1、有责任心,勤劳敬业。 您将得到是: 学习津贴+责任底薪+晋升津贴+佣金+绩效津贴+福利
中国太平洋保险公司 果园 今天
人事总监

中国平安人寿保险股份有限公司北京...

  • 招聘人数:5人
  • 学历要求:中专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
为人和善,诚实可信 有很强的逻辑分析能力 有较强的沟通能力 有经验者优先
中国平安人寿保险股份有限公司北京... 宣武门 今天
月薪过万储备经理

中国平安保险(集团)股份有限公司

  • 招聘人数:6人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:5000-8000元/月
岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据...
中国平安保险(集团)股份有限公司 房山城关 今天
急急急急急急急急急急急急

中国平安人寿保险股份有限公司

  • 招聘人数:3人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:2000-3000元/月
我们是后勤人员,想做保险销售的,请勿扰,谢谢!!! 1. 文笔流畅,语述表达清晰。 2. 必须熟练使用word/excel/powerpoint/photoshop等; 3. 善与人合作沟通,善于动脑。 4.待遇丰厚
中国平安人寿保险股份有限公司 海淀 今天
现货客户经理

合生财富(北京)投资管理有限公司

  • 招聘人数:若干
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业,条件优...
合生财富(北京)投资管理有限公司 建外大街 今天
人事总监

华邮一品(北京)国际贸易有限公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:2000-3000元/月
1.全面统筹规划公司的人力资源战略,组织制定公司人力资源发展的规划,监督各项重大计划的实施; 2.组织编制公司年度重大工作计划和月度实施计划,进行计划完成情况总结; 3.建立并完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式; 4.监控人力资源管理各模块(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等)的工作实施状况,制定和完善各个职位的绩效管理体系;
华邮一品(北京)国际贸易有限公司 亚运村 今天
选择这里没有错急

长盛理财

  • 招聘人数:6人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
长盛理财 东单 今天
销售部经理2名(中介勿扰

核心收藏

  • 招聘人数:2人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
北京核心收藏文化中心,本单位从事收藏品的开发与销售工作,项目稳定,单位提供资料,上单快,长期诚聘电话业务精英数名,营销部主管1名(自带3-10人团队优先)待遇面议。欢迎有团队精神工作积极的有志之士加入,有能力者将给予无限的发展空间, 待遇:2300无责任—3500元有责任+高提成+年终奖+双休 另聘文秘、设计,文案各1名本科以上学历。待遇面议 公...
核心收藏 国贸 今天
培训讲师

中国平安

  • 招聘人数:3人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:8000-12000元/月
1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书; 2、维护拓展招聘渠道; 3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 4、负责办理员工入职离职等调配事务; 5、组织新员工入职培训,业务培训; 年龄要求:23周岁以上(男女不限); 沟通力强、有亲和力、爱学习、有耐心及正直的人品; 学历要求:高中以上
中国平安 北京 今天
挑战高薪。房产销售

北京顺驰不动产网络有限公司

  • 招聘人数:10人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
高底薪2200+提成=5000以上月薪 有意者速联系。 正规单位,不收取任何费用及押金!
[5图]
北京顺驰不动产网络有限公司 石景山 今天
人事经理

中国平安金融集团

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据...
中国平安金融集团 北京 今天
HR总监

北京容大友信科技有限公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:6-7年
  • 薪资范围:12000-20000元/月
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设...
北京容大友信科技有限公司 国贸 今天
人资部总监

北京盛华亚贸易有限公司

  • 招聘人数:若干
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:3-5年
  • 薪资范围:8000-12000元/月
1、组织建立完善、合理的人力资源管理制度,并对执行予以监督; 2、制订和执行公司人力资源规划; 3、组织做好公司组织发展与管理工作,促进员工合理配置; 4、领导公司招聘、录用工作,保证人力资源及时供给; 5、领导和策划组织公司员工绩效评估与管理工作,促进员工业绩改进;
北京盛华亚贸易有限公司 安慧桥 今天
行政人事总监

北京生生医院

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:6-7年
  • 薪资范围:12000-20000元/月
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设...
北京生生医院 广安门外 今天
高薪聘请总监

阿益造型

  • 招聘人数:5人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:5000-8000元/月
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设...
阿益造型 西苑 今天
稳定工作有保障

华夏人寿保险股份有限公司

  • 招聘人数:6人
  • 学历要求:高中
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:8000-12000元/月
*****面试请电话联系****** 薪资水平 1. 无责任底薪(2000-5500)+6%高额提成+带薪培训1000+(200-9400)佣金+年终奖+月度奖金+竞赛奖金 工资可轻松达到6000以上,只要你敢挑战,月薪过万不是梦! 2. 公司每天会有不同的奖励方案(例如:生活用品,吃的喝的,现金奖励,充值卡奖励,每日不同) 每月会设置阶段性奖...
[5图]
华夏人寿保险股份有限公司 建国门 今天
美容助理

北京依波丽人美容有限公司

  • 招聘人数:5人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
职位要求:18-25岁,形象好,气质佳。专业知识强,善于沟通,销售经验丰富,有责任心,富有团队精神,有责任感。
[4图]
北京依波丽人美容有限公司 方庄 今天
人事总监有丰富工作经验

北京平安仁和营销策划有限公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
人事总监任职要求: 1、要求本科以上学历。 2、有至少5年以上人力资源管理工作经验,能独立完善绩效考核体系等,具有良好的沟通、协调、组织及管理能力。 3、性格开朗,对工作充满热情与激情。 4、诚实、敬业,有良好的职业素养。 5、有较好的书面和口头表达能力。 岗位职责: 1主持制订、修订行政系统主管的工作程序和规章制度,经批准后组织实施并...
北京平安仁和营销策划有限公司 马连道 今天
人事行政总监

北京德驰家居用品有限公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:10年以上
  • 薪资范围:面议
恕不在此议价,为本企业向全国输送精英者,待遇面议。
北京德驰家居用品有限公司 北京 今天
高薪急聘人事总监

中国平安金融集团

  • 招聘人数:3人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:3-5年
  • 薪资范围:面议
职位要求:年龄在26周岁以上 岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的...
中国平安金融集团 海淀 今天
保险服务专员

北京太平洋保险股份有限公司

  • 招聘人数:5人
  • 学历要求:高中
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:面议
25-45岁 高中以上学历 就近分配工作区域,免费配发客户名单.为老客户进行售后服务及全面理财规划: 待遇优厚:岗位津贴+佣金+绩效奖金+服务津贴+年终奖等至少7项 职位描述 1.热心于金融保险服务事业,能借助公司平台努力发展的有志之士; 2.有寿险从业资格证者并工作满一年以上者或者有客户资源者优先; 3.良好形象气质,诚恳踏实,具...
北京太平洋保险股份有限公司 东四十条 今天
水吧运营总监

南湖九号文化发展有限公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:面议
主要负责商务休闲区的日常运营管理,要求:本科以上学历,两年以上餐饮、酒店等服务相关行业管理经验。
南湖九号文化发展有限公司 望京 今天
人事总监

北京恒洋我家房产经纪有限公司

  • 招聘人数:5人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:3000-5000元/月
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设...
北京恒洋我家房产经纪有限公司 管庄 今天
业务主任

泰康人寿保险股份有限公司

  • 招聘人数:10人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:5000-8000元/月
公司最新聘才计划,机不可失. 高级主任3名,起薪5500/月. 业务经理2名,起薪10000/月. 以上职位有五险两金,及长期服务奖.
泰康人寿保险股份有限公司 海淀 今天
人事助理

中国平安综合金融集团

  • 招聘人数:8人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
一、职位要求: 1、25—45周岁,两年及以上工作经验者优先; 2、学历:大专以上;金融业优先考虑。 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 6、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 二、薪资及福利待遇: 1.薪资待遇包括:训练津贴、业务提成、增员奖...
[3图]
中国平安综合金融集团 宣武门 今天
电话销售

中美大都会

  • 招聘人数:20人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
中美大都会是一家中外合资的保险公司,是保险行业的龙头公司,如果你想加入保险行业,那肯定是选的是公司的平台,姜还是老的辣,酒还是沉得香。 不要再排斥保险,自己找工作都注重有没有叫五险一金,在现代社会越来越注重 保险的重要性。现在社会的人也越来越需要保险,越来越认可保险。国家也在扶持保险行业,这是一个朝阳行业。保险的黄金十年即将来到,如果你有眼光那就尽快家务这个...
中美大都会 北京 今天
3名人事行政管理

泰康锦绣理财事业发展中心

  • 招聘人数:3人
  • 学历要求:不限
  • 工作经验:不限
  • 薪资范围:3000-5000元/月
总公司招聘3名招聘专员 有管理经验 或 有强烈管理欲望 者优先录取 名额有限有意向者请速投简历 任职资格: 1、大专(含)以上学历,(特别优秀者放宽至中专/高中)。 2、普通话标准,音质佳。 3、良好的沟通及语言表达能力,有独立分析、思考解决问题的 能力。 4、具有优秀的客户服务意识和较强的责任心。 5、电脑操作技能熟练,熟练应用...
泰康锦绣理财事业发展中心 西城 今天
能力就是金钱

中国平安人寿保险股份有限公司北京...

  • 招聘人数:2人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:面议
岗位职责: 1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作; 3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 4、推进管理团队的建设...
中国平安人寿保险股份有限公司北京... 朝外大街 今天
6000元+保险聘销售

凯迪伯(北京)科技有限公司

  • 招聘人数:10人
  • 学历要求:高中
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:2000-3000元/月
工资结构: 底薪:2000-3000+提成+保险=10000以上 职位要求: 1) 勤奋、踏实、认真、诚实 2) 高中以上文化水平及良好的沟通表达能力 3) 身体健康、能吃苦耐劳并富有良好的团队精神 4) 较强的独立工作能力,有处理突发事件的应变能力 5) 具有良好的口头及书面表达能力 6) 认真负责,工作原则性强,积极主动、能承...
凯迪伯(北京)科技有限公司 北京 今天
高薪职位

北京鸿聚家园房地产经纪有限公司

  • 招聘人数:60人
  • 学历要求:技校
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:2000-3000元/月
工作职责: 1、负责为客户提供全方位、专业的房地产置业服务; 2、详细了解客户的需求,进行信息的合理匹配 3、陪同客户看房,进行商务谈判,促成房屋买卖或租赁业务; 4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作; 任职资格: 1、高中以上学历、男女不限;欢迎应届毕业生; 2、较强的 沟通协调能力,工作积极主动。较强的抗压和抗挫能力...
北京鸿聚家园房地产经纪有限公司 潘家园 今天
销售总监

中国平安

  • 招聘人数:4人
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:1-2年
  • 薪资范围:8000-12000元/月
公司作为世界500强企业,工资待遇有保障,是你理想的发展平台! 1 丰厚的薪资待遇: 年龄在25-50周岁,责任底薪3000元+高额提成+五险一金 2 良好的晋升空间: 所有业务主任,资深业务主任,完全是从基础做起,拒绝空降.如果你销售能力强,善于挑战自我,可以选择行销发展路线,成就人生价值. 3 强大的技能培训: 面试通过后,将会有1...
中国平安 北京 今天
人力资源总监

北京古桓网络技术有限责任公司

  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:3-5年
  • 薪资范围:12000-20000元/月
1、根据公司发展战略,制定公司人力资源的战略规划 2、督促公司人力资源战略的执行 3、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制 4、全面、整体负责人力资源部门的工作。组织制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,通过多种渠道为公司寻求合适的人才 5、负责对公司部门工作的考核。负责公司人力资源信息的上传下达工作。代表公司与其他单位对口部门沟通、协调 ...
北京古桓网络技术有限责任公司 北京 今天

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